为全面检验全市消防救援队伍执勤训练成效，提升综合实战能力，激发全员练兵热情，3月30日至4月3日，惠州支队开展2026年第一季度执勤岗位练兵考核。

　　本次考核共分为支队机关（含水上大队守正路站和综合培训基地）、大队、消防救援站三个层级，围绕理论、体能、装备操作、实战拉动、技能实操、预案修订及通信保障等内容开展。

　　为确保季度考核工作取得实效，支队提前下发考核通知，明确考核时间、考核内容和工作要求，此次考核由支队灭火救援指挥条线组织，各大队交叉考核的方式开展，各大队抽调3名指战员（1名干部、2名消防员），分4组参加考务工作。

　　本次结合指战员岗位实际，体能考核项目分为3000米长跑（800米游泳备选）、单杠卷身上。

　　技能考核主要检验基层消防救援站实战运用技术训练成果，分别开云开(Kaiyun)展门锁破拆实操、紧急撤离的三种方式、楼层火灾内攻操。

　　通信考核采取“线上”拉动方式进行，开展对讲机操作、无人机侦查及绕飞科目，检验当值通信员业务能力。

　　考核全程严格落实作战训练安全要求，强化现场安全管控与防护保障，配齐装备物资、规范操作流程，坚决防范训练风险。全体考核人员严格遵守安全守则，依规操作、科学施训，确保考核工作安全有序、稳妥推进，以零事故标准筑牢练兵考核工作安全防线。

　　此次考核真实全面地掌握了全市消防救援队伍训练情况和目前队伍整体战斗力水平，达到了“以考促训、考训结合、共同提高”的良好效果。下一步，惠州支队将以此次考核为契机，压实队伍各级练兵责任，认真梳理训练工作中好的经验做法，查找薄弱环节与不足，形成严密练兵工作闭环，切实推动支队练兵工作走深走实，为圆满完成各项应急救援任务奠定坚实基础。返回搜狐，查看更多